Abstrak
Penelitian ini bermaksud menjawab dua tujuan terkait Pengaruh Faktor Disiplin dan Pengawasan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Perkebunan Kelapa Sawit Di PT.Pipit Mutiara Indah (Estate Mantalapan). Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin dan pengawasan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan dapat meningkatkan produktivitas kerja karyawan di PT.Pipit Mutiara Indah. Metode penentuan sampel menggunakan metode Populasi. Sampel dari penelitian adalah karyawan PT.Pipit Mutiara Indah berjumlah 80 responden. Adapun analisis data yang digunakan. Analisis Regresi Logistik Ordinal. Hasil Penelitian ini menyimpulkan bahwa :Pertama,Berdasarkan Uji Regresi Logistik dapat diketahui bahwa pengaruh disiplin terhadap produktivitas sebesar 0.314 sedangkan Pengawasan kerja sebesar 0.302 sedangkan koefisien determinasi Nagelkerke 0,594 atau sebesar 59,4% yang berarti bahwa pengaruh disiplin dan pengawasan kerja di PT.Pipit Mutiara Indah terhadap produktivitas sebesar 59,4%.