PENGARUH PENERAPAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL DAN KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN (STUDI KASUS PADA BPBD KOTA TARAKAN)
Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 71 Tahun 2010, laporan keuangan adalah laporan terstruktur tentang laporan posisi keuangan serta transaksi dilakukan untuk entitas pelaporan. Faktar-faktor penunjang yang dapat meningkatkan kualitas laporan keuangan yakni dengan adanya pengaruh sistem informasi akuntansi, sistem pengendalian internal dan kompetensi sumber daya manusia. Penelitian ini tujuan untuk mengetahui pengaruh sistem informasi akuntansi,sistem pengendalian internal dan kompetensi sumber daya manusia terhadap kualitas laporan keuangan pada Badan Penanggulangan Bencana Daerah Kota Tarakan. Jenis penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yang menjelaskan hubungan kasual serta pengaruh antara faktor-faktor dengan pengujian hipotesis. Teknik yang digunakan dalam pengambilan sampel pada penelitian ini adalah Teknik Sampling Jenuh. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) pengaruh sistem informasi akuntansi berpengaruh positif terhadap kualitas laporan keuangan pada BPBD Kota Tarakan. (2) Sistem pengendalian internal berpengaruh positif terhadap kualitas laporan keuangan pada BPBD Kota Tarakan. (3) kompetensi sumber daya manusia tidak berpengaruh terhadap kualitas laporan keuangan pada BPBD Kota Tarakan (4) Sistem informasi akuntansi,sistem pengendalian internal dan kompetensi sumber daya manusia secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas laporan keuangan pada BPBD Kota Tarakan.