Abstrak
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel tingkat pendidikan, pengalaman kerja, usia dan upah terhadap produktivitas tenaga kerja industri tahu dan tempe di Kota Tarakan. Jenis penelitian ini yaitu penelitian kuantitatif. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Metode alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan program SPSS 29. Hasil pengalaman kerja, usia dan upah secara pasrsial berpengaruh signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja di Kota Tarakan. Sedangkan tingkat pendidikan tidak berpengaruh secara signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja pada industri tahu dan tempe di Kota Tarakan. Tingkat pendidikan, pengalaman kerja, usia dan upah secara simultan berpengaruh signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja di Kota Tarakan.